Zoeken

eindigt

Bedoelde u :

resultaat(en)

Heeft 8 resultaten gegeven

Wanneer is het pensioenkapitaal beschikbaar?

De leeftijd waarop het sectoraal pensioenstelsel eindigt, is vastgesteld op 65 jaar, overeenkomstig de sectorale pensioenregeling. De wet van 18 december 2015 bepaalt dat de prestaties voor het aanvullend pensioen voortaan bij de pensionering moeten worden uitbetaald. Dat is een belangrijke wijziging ten opzichte van de vroegere wetgeving. Verschillende mogelijkheden voor vervroegde beëindiging of verlenging van het contract blijven bestaan. Die mogelijkheden zijn opgenomen in de sectorale

Wanneer is het pensioenkapitaal beschikbaar?

De leeftijd waarop het sectoraal pensioenstelsel eindigt, is vastgesteld op 65 jaar, overeenkomstig de sectorale pensioenregeling. De wet van 18 december 2015 bepaalt dat de prestaties voor het aanvullend pensioen voortaan bij de pensionering moeten worden uitbetaald. Dat is een belangrijke wijziging ten opzichte van de vroegere wetgeving. Verschillende mogelijkheden voor vervroegde beëindiging of verlenging van het contract blijven bestaan. Raadpleeg de sectorale pensioenregeling of uw HR

Wanneer is het pensioenkapitaal beschikbaar?

De leeftijd waarop het sectoraal pensioenstelsel eindigt, is vastgelegd op 65 jaar, overeenkomstig de sectorale pensioenregeling. De wet van 18 december 2015 bepaalt dat de prestaties voor het aanvullend pensioen voortaan bij de pensionering uitbetaald moeten worden. Dat is een belangrijke wijziging tegenover de vroegere wetgeving. Er bestaan verschillende mogelijkheden voor vervroegde beëindiging of verlenging van het contract. Die mogelijkheden zijn opgenomen in de sectorale pensioenregeling

Wanneer is het pensioenkapitaal beschikbaar?

De leeftijd waarop het sectoraal pensioenstelsel eindigt, is vastgelegd op 65 jaar, overeenkomstig de sectorale pensioenregeling. De wet van 18 december 2015 bepaalt dat de prestaties voor het aanvullend pensioen voortaan bij de pensionering uitbetaald moeten worden. Dat is een belangrijke wijziging tegenover de vroegere wetgeving. Er bestaan verschillende mogelijkheden voor vervroegde beëindiging of verlenging van het contract. Raadpleeg de sectorale pensioenregeling of uw HR-afdeling voor

2024 SFCR Report

van het voorgaande jaar voor de wettelijke periode van 12 maanden die eindigt op 31 december 2023. Kopieën van de jaarrekening van de Onderneming kunnen worden geraadpleegd op de website van de Nationale Bank van België. De resultaten van het bedrijf

2023 SFCR Report

december 2023 met vergelijkingen van het voorgaande jaar voor de wettelijke periode van 12 maanden die eindigt op 31 december 2022. Kopieën van de jaarrekening van de Onderneming kunnen worden geraadpleegd op de website van de Nationale Bank van België

2022 SFCR Report

december 2022 met vergelijkingen van het voorgaande jaar voor de wettelijke periode van 12 maanden die eindigt op 31 december 2021. Kopieën van de jaarrekening van de Onderneming kunnen worden geraadpleegd op de website van de Nationale Bank van België

2021 SFCR Report

de Vennootschap is 31 december. Dit rapport heeft betrekking op het jaar eindigend op 31 december 2021 met vergelijkingen ten opzichte van het voorgaande jaar voor de statutaire periode van 12 maanden die eindigt op 31 december 2020. Afschriften van