massa

Cras ultricies ligula sed magna dictum porta. Praesent sapien massa, convallis a pellentesque nec, egestas non nisi. Nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat. Sed porttitor lectus nibh. Praesent sapien massa, convallis a pellentesque nec... dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Proin eget tortor risus. Nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat. Praesent sapien massa, convallis a pellentesque nec, egestas non nisi. Nulla porttitor accumsan tincidunt. Curabitur aliquet quam id dui

Cras ultricies ligula sed magna dictum porta. Praesent sapien massa, convallis a pellentesque nec, egestas non nisi. Nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat. Sed porttitor lectus nibh. Praesent sapien massa, convallis a pellentesque nec... dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Proin eget tortor risus. Nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat. Praesent sapien massa, convallis a pellentesque nec, egestas non nisi. Nulla porttitor accumsan tincidunt. Curabitur aliquet quam id dui

Cras ultricies ligula sed magna dictum porta. Praesent sapien massa, convallis a pellentesque nec, egestas non nisi. Nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat. Sed porttitor lectus nibh. Praesent sapien massa, convallis a pellentesque nec... dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Proin eget tortor risus. Nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat. Praesent sapien massa, convallis a pellentesque nec, egestas non nisi. Nulla porttitor accumsan tincidunt. Curabitur aliquet quam id dui

A. Bepaling van de enveloppe Met ingang van 1 april 2012 wordt aan de ondernemin- A partir du ler avril 2012, un budget récurrent de gen een overdraagbaar budget van 0,30% van de loon- 0,30 % de la masse salariale des employés est mis à la massa van...:::::MeeY7eef.MrM.Meeee:Z.Wffeffe.:M>;eefee".e« f):M:M::M:MW::::.,e..gejPMZ.:M:MP::::en:Mefgg:eC:U:C.'Zee:Ueem,Maej:Me:U:U:eeee:::geM::eee:e:::::*e Nationaal akkoord PC 209/ Accord National CP 209 4 7 2011 Definitief/Définitif B. Definitie van de loonmassa B