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Comment la cotisation de pension complémentaire est-elle déterminée ?

1% du salaire ONSS pour TOUS les employés (y compris les cadres). Une augmentation complémentaire de 0,1 % est d’application au 1er janvier 2008. Le pourcentage de cotisation minimum doit donc être égal à 1,1 % pour tous les employés du secteur à..., le taux de cotisation est majoré de 0,1 % pour atteindre le taux minimum de 1,87 % du salaire ONSS. À partir du 1er janvier 2013 , l’engagement de pension est égal à 1,97% et se répartit comme suit : - Une prime égale à 1,80 % du salaire ONSS est

CCT du 11/06/2001

van de augmentation de la cotisation patronale e 0,1% (y werkgeversbijdrage van 0,1% (aile kosten en compris les frais et charges patronales) pour les werkgeverslasten inbegrepen) voor de gebaremiseerde employés barémisés et barémisables... van augmentation de la cotisation patronale e 0,1% (y 0,1% (aile kosten en werkgeverslasten inbegrepen) voor compris les frais et charges patronales) pour les de gebaremiseerde en baremiseerbarê bedienden. employés barémisés et barémisables

CCT du 29/06/2011 qui instaure le système sectoriel de pension complémentaire

sa- totale jaarlijkse loonmassa van de ondernemin- lariale totale annuelle des entreprises du secteur consacré à la formation professionnelle sera gen van de sector dat wordt besteed aan de be- roepsopleiding verhoogd worden met 0,1 pct. in augmenté de 0,1 p.c. en 2011 et de 0,1 p.c. en 2011 en 0,1 pct. in 2012. 2012. Deze stijging is onder andere het gevolg van Cette augmentation sera notamment la consé- volgende initiatieven : quence des actions suivantes : - het industrieel leerlingwezen en/of